Transcontinental Inc.

Estimator I

Lieu de travail CA-QC-Beauceville
Date d’affichage il y a 20 heures(7/30/2025 2:55 PM)
# d’ouvertures
2
Catégorie
Operations

Vue d'ensemble

Créez de la valeur chez TC Transcontinental.

 

TC Transcontinental fait bien les choses, et c’est grâce à l’expertise de son équipe.

 

Nous sommes moteurs d'innovation depuis 1976.

 

Comptant sur environ 7400 employé.es, TC Transcontinental est un chef de file en emballage souple en Amérique du Nord et pour les services au commerce de détail au Canada, de même que le plus important imprimeur au Canada. La Société est également le plus important groupe canadien d'édition pédagogique de langue française. Le respect, le travail d'équipe, la performance et l'innovation sont les valeurs fortes de la Société et de ses employés. L’engagement de TC Transcontinental auprès de ses parties prenantes est d’agir de manière responsable dans la poursuite de ses activités. Nous prenons soin de notre équipe, nous nous soutenons mutuellement et cultivons un sentiment d'appartenance pour tous.

 

Responsabilités

Quand vos gestes mènent au succès :

  • Procède à l’analyse de la fabrication d’un produit en vue d’en calculer le coût, en vérifiant les spécifications du produit afin de s’assurer que celui-ci rencontre les normes de l’entreprise soit pour la qualité d’impression et les spécifications de nos équipements.
  • Conseille, suggère ou fait des recommandations aux CVSC ou le service des ventes afin d’améliorer le produit ou réduire les coûts de fabrication et de vente.
  • Trouve les renseignements relatifs à certains travaux spécifiques non-couverts par les standards existants. En collaboration avec la production, modifie ou crée de nouveaux standards si aucun n’existe.
  • Vérifie la disponibilité et les prix des matériaux (papier, boites, etc.) requis pour la fabrication du produit auprès des intervenants internes ou des fournisseurs.
  • Responsable des prix soumis aux clients et de la rentabilité de chaque commande.
  • Établit le prix de vente de la soumission et remet celui-ci selon les délais alloués au CVSC ou au service des ventes.

Qualifications

Quand votre savoir-faire nous propulse :

 

  • Diplôme d'études collégiales en lien avec la profession
  • Un minimum de 5 ans d'expérience pertinente
  • Un minimum d’un an d’expérience en vente
  • Excellentes aptitudes à la vente, à la communication et à la négociation
  • Maîtrise des outils informatiques MS Office
  • Français et anglais avancé (oral et écrit), puisque collaborateurs francophones et anglophones.
  • Avoir un sens logique et décisionnel
  • Avoir le souci du détail

 

 

Quand nos avantages sociaux transforment votre quotidien :

 

Nous offrons un programme d’avantages sociaux complet et flexible, conçu pour soutenir votre bien-être et vous aider à vous épanouir — tant sur le plan professionnel que personnel. Nos avantages incluent :

  • Une rémunération concurrentielle, incluant des incitatifs à la performance et un régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur
  • Des assurances collectives : santé, vie, invalidité et assurance voyage
  • Des congés payés
  • Des rabais employés sur une variété de produits et services : assurances, forfaits mobiles, voyages, etc.
  • Des opportunités de développement professionnel
  • Un environnement de travail dynamique et inclusif où votre voix compte et votre croissance est encouragée

 

TC Transcontinental est un employeur offrant l’égalité des chances, engagé à favoriser un milieu de travail diversifié, inclusif et accessible. Nous interdisons toute forme de discrimination ou de harcèlement fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, l’origine nationale, le handicap, le statut de vétéran ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables dans les juridictions où nous exerçons nos activités.

 

Nous nous engageons également à offrir un processus de recrutement et un environnement de travail inclusifs et sans obstacles — favorisant la dignité, l’indépendance, l’intégration et l’égalité des chances pour tous, y compris les personnes en situation de handicap. Des mesures d’adaptation, y compris des formats alternatifs, seront offertes à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection. Pour plus d’information ou pour faire une demande d’adaptation, veuillez communiquer avec talent@tc.tc.

 

Envoyez-nous votre candidature. Créez quelque chose avec TC Transcontinental.

 

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